Mache etwas Besonderes!
Director Payment Consulting (m/w/d) – Enterprise FinTech & SaaS
Festanstellung · Vollzeit · Deutschland (Berlin, Köln oder bundesweit mit Reisebereitschaft)
Ihre Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung eines internationalen Teams von Payment Solution Consultants (derzeit 3, perspektivisch 5 Mitarbeitende)
Gesamtverantwortung für den Pre-Sales- und Consulting-Prozess von Enterprise-Payment-Lösungen – von der Opportunity-Übergabe bis zum Übergang in die Implementierung
Steuerung und Optimierung des Sales Funnels für Payment-Produkte mit Fokus auf Conversion Rate, Time-to-Market und Skalierbarkeit
Definition, Messung und kontinuierliche Verbesserung relevanter KPIs zur Performance-Steuerung des Teams
Gestaltung und Orchestrierung interner und externer Governance-Strukturen, inkl. Zusammenarbeit mit Issuern und Partnern
Strategische Beratung von Enterprise-Kunden zu komplexen Payment-, ERP- und Procurement-Setups
Leitung technischer Pre-Sales-Gespräche sowie Präsentation integrierter Payment-Architekturen gegenüber Kunden und Stakeholdern
Enge Zusammenarbeit mit Sales, Product Management, Implementierung, Operations und Commercial Partnerships zur Weiterentwicklung des Payment-Ökosystems
Ihr Profil:
Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Payment Solutions, FinTech, ERP-Integration oder B2B-SaaS, idealerweise im Enterprise- oder Corporate-Travel-Umfeld
Tiefgehende Kenntnisse gängiger ERP-Systeme (z. B. SAP S/4HANA, Oracle NetSuite), Expense- und Procurement-Lösungen (Concur, Ariba, Coupa, Cytric)
Nachweisbare Delivery-Verantwortung für ERP-integrierte Spend- und Payment-Lösungen (P2P, T&E, E-Invoicing, Finanzbuchungen)
Fundierte Erfahrung in Integrationsarchitekturen (APIs, IDocs, Middleware wie SAP Integration Suite)
Sehr gutes Verständnis von Virtual Cards, Payment Automation, Reconciliation-Prozessen und regulatorischen Anforderungen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Issuern und globalen Finanzdienstleistern (z. B. AirPlus, Citi o. ä.)
Führungserfahrung in kleinen bis mittelgroßen Teams – disziplinarisch oder funktional
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind ein klarer Vorteil
Das erwartet Sie:
Eine strategisch zentrale Führungsrolle mit globaler Wirkung im Enterprise-Umfeld
Hoher Gestaltungsspielraum, klare Ownership und sichtbarer Impact auf Wachstum und Produktentwicklung
Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern, Kunden und Partnern
Unternehmerisch geprägtes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Umsetzungsgeschwindigkeit
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem global vernetzten, innovationsgetriebenen Team
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Bewerbung – gerne mit Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Ihren Gehaltsvorstellungen.